華邦電今年業績佳 員工獎金平均30個月

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華邦電董事長焦佑鈞。(圖/中央社)
華邦電董事長焦佑鈞。(圖/中央社)

記憶體廠華邦電今天在劍湖山世界舉辦家庭日活動,董事長焦佑鈞表示,今年業績非常好,員工獎金非常多,估計平均獎金約30個月。

華邦電今天的家庭日活動約有2600名員工參與,若加計眷屬有超過5000人。焦佑鈞說,參加的人數再創新高。感謝所有眷屬對於員工的支持,讓他們能夠安心在公司工作,戰戰兢兢努力為公司創造良好的成績。

 

隨著期中選舉結束,市場憂心美國人工智慧(AI)政策可能出現變化,焦佑鈞表示,一定會對資料中心建置造成影響,只是影響程度仍待進一步觀察。

他指出,資料中心建置需要做很多事,包含取得土地開發許可,以及建置基礎設施等,已完成營建的資料中心將陸續安裝伺服器,預期2027年和2028年資料中心市場應不受期中選舉結果影響。

焦佑鈞說,雲端服務供應商(CSP)自由現金流轉負的情況已經發生,華邦電將資金來源視為研判景氣循環的觀察指標,因為如果沒有錢,所有的投資一定會減緩,初步估計2029年資金限制將是景氣反轉的原因。

針對華邦電董事會核准新台幣731.63億元資本支出,用以擴建高雄廠模組B建廠及生產設備投資,焦佑鈞表示,這並不是為了這波景氣,而是為了2031年及2032年下一波景氣攀升預作準備。

對於記憶體廠毛利率表現,焦佑鈞說,任何事情都有其極限,漲價也是一樣,現在是百業蕭條一枝獨秀,唯有AI好,手機、個人電腦等電子產品銷售都比以前不好,繼續漲價,一般的消費者會受到傷害,希望記憶體價格已經到頂。

焦佑鈞表示,賠錢很煩,因為要想辦法能夠賺錢,賺錢很累,因為要找人、創新技術。華邦電決定斥資11.2億美元現金,約新台幣353.92億元,取得英飛凌NOR Flash與F-RAM事業100%股權,就是基於人才考量。

•以上言論由 中央社 授權轉載,不代表東森新聞立場。

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